12 Aug
2016
12 Aug
'16
4:53 p.m.
2016-08-12 2:01 GMT-07:00 Alexander V Soroka
VY> 4. Работая на высокотехнологичный стартап прокачать скилы и upgrade-нуться VY> до DevOps-а (желательно очень хорошего DevOps-а).
Ты видимо невнимательно читал меня :-)
Ты пишешь про РОСТ ИЗ СИСАДМИНОВ до ДевОп, а я пишу про постоянно ноющих сисадминов, которые сидят на одном стуле и хотят зарплату все больше и больше, при том-же уровне загрузки и сложности работы.
Если сотрудник растет, а компания нет - искать другого работодателя. Если компания растет, а сотрудник нет (но ноет) - искать другого сотрудника. В общем, зависит от того, по какой именно причине сисадмин сидит на одном стуле и сложность работы у него не увеличивается. -- Misha