According to Alexander V Soroka: Hi!
Привет !
Wednesday, July 27, 2011, 6:27:46 PM, you wrote: TH> Саша, даже смешно читать. Не согласен со всем, что подразумевает TH> какие-то права админа, и согласен с тем, что "в детстве мало TH> пороли". Но пойдем по пунктам.
Не надо меня читать "между строк" и предзавзято. Я написал то что написал. Точка. ВЧИТАЙСЯ...
Я прочитал то, что ты написал. Не так поняли -- выражай свои мысли яснее.
TH> Если это новопришедший админ, то вина бравшего на работу, что TH> взяли не того. Если в водители автобусов возьмут водителя с TH> правами на категорию "B", то кто будет виноват? Тот, кого взяли на TH> работу? Он не должен был туда попасть конечно, и если бы ему TH> сказали, что водить автобусы придется, то он бы туда и не пошел. TH> Но ему сказали водителем (а фигли, начальник что понимает, что TH> системы отличаются друг от друга? или тем более HR?), и он пошел TH> на работу.
Передергиваешь...
Весь мой опыт говорит о том о чем я пишу: сколько Админов столько и мнений. ТОЧКА. Любой Админ(именно Админ а не админ) всегда имеет
Во-первых, мы здесь обсуждали админов. А не Админов. Тем более что долго Админ таковым не останется -- скучно станет. Поэтому если не направить его энергию в мирное русло, то сотрудником он будет плохим. Точнее он будет плохим сотрудником для того, кто не сможет его правильно использовать. Это одно и то же с разных сторон.
предпочтения как в железе так и в софте. Это первая аксиома.
Любой админ имеет предпочтения в железе и софте, но хороший админ исходит не из своих предпочтений, а из задач, и умеет научится работать со всем, что нужно для использования. Тем более Админ, если ты так хочешь о них поговорить.
Вторая аксиома - любой Админ будет стараться в первую очередь сделать "себе удобно". Почему? да потому что "тупое насяльство" не в состоянии "до копейки" расписать что и как на ТЕХНИЧЕСКОМ уровне.
Потому что ему так удобно, а на тупое начальство ему по большому счету начхать. И тупое начальство, если оно не хочет оправдать эту кличку, будет помогать ему в этом, просто потому, что админу удобно, когда все работает и ему не мешают заниматься своими делами. Начальству, BTW, тоже хорошо, когда все работает.
Так вот Админы всегда имеют "чещущиеся руки" чето переделать и улучшить - ИНАЧЕ они-бы не стали Админами а остались-бы еникейщиками или просто админами. ПОНИМАЮ. УВАЖАЮ за это... Но... Админ должен понимать, что провести "учебные стрельбы атомными фугасами" ему не дадут никогда :) Подобная стрельба прерогатива "тупого Насяльства" которое платит за всё веселье, в том числе зарплату Админу...
Учебные стрельбы атомными фугасами можно проводить на специальном полигоне, если админ сумел убедить начальство, что такой полигон нужен. Иногда такой полигон действительно нужен, и его админам предоставляют, и даже просят этим заняться.
TH> Что гнать? Я очень немного начальников видел, которые после TH> предупреждений о граблях, и успешном наступании на них, не TH> начинает гнать на подчиненного. Он конечно там наверху несет TH> ответственность за это решение, и если хоть капля мозгов есть, то TH> там, наверху, он будет нести эту ответственность сам. Он ее несет TH> даже в случае, если его не предупреждал подчиненный. Но вот перед TH> подчиненным очень многие начинают терять лицо.
В чем именно терять ? в ом что у Админа семь пятниц на неделе а РЕШЕНИЕ нужно принять завтра ? В том что "линия железа сырая и глучит" а ЛПР-у надо завтра на стол ДиВу положить "смету расходов" ? поясни - может я тебя не так понял...
В том, что он начинает обвинять админа в случившихся проблемах, не помня, что админ его об этом предупреждал.
TH> И тогда хороших сотрудников все сложнее и сложнее находить. TH> Которые и предупредят вовремя, и сделают все, что от них зависит.
Как отличит хороших Админов от плохих ? :) И те и те радеют за дело, и те и те имеют свои пристрастия и наклонности в железе и софте?
И только у хороших админов все работает, проблемы случаются очень редко и решаются в приемлимые сроки.
...чето вспоминается вариант про "добрых католиков"... :)))))))
TH> И админ в данном случае при успешном обходе этих граблей должен TH> поощряться (как -- проблема начальника), и этот обход граблей не TH> должен восприниматься, как что-то само собой разумеющееся.
пряников хочется ? а на работу когда Админ шел - он о чем думал ? о том что "одним махом" всю Фрю на Убунту заменит и клиенты не почешутся и ни дня простоя не будет? :)
TH> Он думал о том, что его ждет обычная рабочая рутина, выполнение TH> обязанностей по поддержанию системы и курированию ее в рабочем TH> виде. Но он никак не ожидал, что его ждет вставание на голову для TH> выполнения дурацких "забаганок".
Для ПРОЗРЕНИЯ у Админа есть "истыпательный срок"... Если не успел понять - то кто ему рабинович? Всё - закомпосировали - или тяни или увольняйся НО БУДЬ ЧЕСТНЫМ! и не устраивай подляны.
Для прозрения испытательный срок есть не только у админа, но и у его начальника. Если начальник принял на работу плохого админа, то это ошибка не только админа.
-- Best regards, Alexander V Soroka http://www.unet.net.ua AS106-RIPE http://www.spacegate.kiev.ua mailto:alex@euro.net.ua
-- Taras Heychenko